Notre positionnement : cultiver l’état d’esprit early makers

La dynamique early makers en réponse à de nouveaux besoins de formation

Face à la révolution des modes d’apprentissage, nous repensons la chaîne de valeur traditionnelle de la formation. Les étudiants et professionnels ne se satisfont plus d’assimiler et d’appliquer des connaissances validées par un diplôme ou un certificat.

Les entrepreneurs de demain seront des visionnaires, des créateurs de futurs avec une capacité à anticiper, innover, expérimenter et transformer. Nous devons contribuer à révéler ces early makers. Dans ce contexte, les compétences constitueront le passage obligé vers la réussite, questionnant directement nos pratiques habituelles en matière de programmes, de cours ou de supports.

Un early maker est un individu capable de prendre en main son destin, d’être acteur et entrepreneur de son existence, dans une démarche collaborative, en passant du « Do It Yourself » au « Do It Together ». C’est un innovateur qui concrétise ses projets, passe du concept au prototype, qui essaie, expérimente, se trompe, recommence, et apprend en marchant. Il sait combiner cette dimension du faire, et du faire vite, il a une capacité à anticiper, brasser des idées, les cultiver, voir avant les autres et faire plus vite que les autres.

Il travaille en environnement multidisciplinaire, il tire parti de la diversité des profils. Il connaît les nouvelles technologies et leur potentiel. Il est ouvert sur le monde et aux enjeux de société.